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Métiers verts

Chargé de reporting CSRD : métier, compétences et formation

Le chargé de reporting de durabilité prépare le rapport que la directive CSRD impose aux entreprises concernées : des données fiables, structurées selon des normes communes et vérifiées par un tiers.

Dernière mise à jour : 2026-09-25
Illustration de la page « Chargé de reporting CSRD : métier, compétences et formation » : le phoque sentinelle de SEAL Institute au soleil levantLe parcours vers ce métierFormation : Bac + 5 (finance, RSE, gestion); Le métier : Chargé de reporting CSRD; Employeurs : Entreprises concernées par la CSRD, Cabinets d'audit et de conseilLe parcours en un coup d'œilFORMATIONBac + 5 (finance, RSE, gestion)Reporting CSRD & comptabilité extra-financièreLE MÉTIERChargé de reporting CSRDmissions décrites dans la ficheEMPLOYEURSEntreprises concernées par la CSRD,Cabinets d'audit et de conseiltypes d'organisations
Illustration : SEAL Institute

Le métier en chiffres

2022/2464
numéro de la directive européenne CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive)
Source : EUR-Lex
2023/2772
numéro du règlement délégué qui fixe les normes ESRS (European Sustainability Reporting Standards)
Source : EUR-Lex
2
regards de la double matérialité : l'entreprise sur le monde, et le monde sur l'entreprise
Source : ESRS
Les seuils, le champ d'application et le calendrier de la CSRD ont fait l'objet de révisions (projet dit « Omnibus »). Cette page décrit le métier, pas l'obligation d'une entreprise donnée : vérifiez le texte en vigueur, par exemple sur le Portail RSE.

Ce que fait ce professionnel

Le métier est récent et n'a pas encore de fiche officielle détaillée à l'Onisep : nous décrivons donc sa mission à partir des textes qui l'ont créé, la directive CSRD et les normes ESRS, sans avancer de salaire ni de statistique que nous ne pourrions pas sourcer.

  • Cartographier les données de durabilité nécessaires : environnement, social, gouvernance, chaîne de valeur.
  • Mener ou soutenir l'analyse de double matérialité : impacts de l'entreprise sur l'environnement et la société, et risques et opportunités financiers liés à la durabilité.
  • Collecter et contrôler les données auprès des directions (achats, RH, énergie, finance) et documenter leurs sources.
  • Rédiger le rapport de durabilité selon les normes ESRS et le publier avec le rapport de gestion.
  • Préparer la vérification par un tiers indépendant : pistes d'audit, justificatifs, réponses aux questions de l'auditeur.

Compétences et qualités attendues

  • Rigueur comptable : chaque chiffre doit avoir une source et une méthode de calcul.
  • Lecture des textes : directive CSRD, normes ESRS, taxonomie européenne.
  • Maîtrise des tableurs et des outils de collecte de données ; culture des systèmes d'information.
  • Capacité à coordonner des directions qui n'ont pas l'habitude de partager leurs données.
  • Sens de la pédagogie pour expliquer les exigences aux contributeurs.

Formations et accès au métier

NiveauParcours indiqués par la source
Bac + 5Finance, comptabilité-contrôle-audit, gestion, développement durable ou RSE : les profils viennent de plusieurs horizons.
ComplémentsMicro-certifications ou mastères de spécialité en reporting extra-financier, ESRS et double matérialité.

Aucune fiche officielle ne fixe un diplôme unique pour ce métier récent : c'est un métier de transition entre la finance et la RSE.

Rémunération : ce que disent les sources

Il n'existe pas, à notre connaissance, de fiche officielle donnant un salaire pour ce métier récent. Nous ne publions donc aucune fourchette : consultez plutôt les études de rémunération publiées par l'Apec ou les cabinets de recrutement, en vérifiant leur date et leur périmètre exact.

Les salaires « débutant » de l'Onisep sont des indications mensuelles brutes, variables selon le lieu d'exercice et le statut, sans date de référence : ils donnent un ordre de grandeur, pas une promesse.

Employeurs et marché de l'emploi

La CSRD impose aux entreprises concernées un rapport de durabilité standardisé et audité : elle crée de fait un besoin de professionnels capables de collecter, structurer et justifier ces informations.

Le périmètre exact des entreprises concernées et le calendrier d'application ont évolué et peuvent évoluer encore : c'est un point à vérifier avant tout projet de carrière ou de recrutement. Le Portail RSE (beta.gouv.fr) publie les informations à jour.

Les employeurs concernés sont d'abord les entreprises soumises à la directive ; celle-ci prévoit aussi une vérification du rapport par un tiers, ce qui mobilise les cabinets d'audit.

Évolution de carrière

Le métier étant récent, il n'existe pas de trajectoire officielle documentée : les parcours se construisent encore, entre finance, RSE et audit.

Se préparer avec SEAL

La famille Reporting CSRD & comptabilité extra-financière du catalogue SEAL-100 donne des gestes professionnels utiles à ce métier. Exemples de micro-certifications prévues :

  • La CSRD en une heure (1h) : Champ d'application, calendrier (dont la révision Omnibus 2025), sanctions : la directive expliquée sans jargon.
  • La double matérialité, méthode complète (4h) : Matérialité d'impact et matérialité financière : construire sa propre matrice sur un cas d'entreprise.
  • Les normes ESRS, mode d'emploi (4h) : Les douze normes sectorielles-agnostiques (ESRS 1 à 2, E1 à E5, S1 à S4, G1) et leurs points de données clés.

Ces certifications ne sont pas encore ouvertes à la vente ; elles sont décrites pour que vous sachiez où vous allez. Pour un cursus complet, voir les formations SEAL.

Sources

Questions fréquentes

Qu'est-ce que la CSRD ?

La directive (UE) 2022/2464 impose aux entreprises concernées de publier un rapport de durabilité selon des normes européennes communes, les ESRS, et de le faire vérifier.

Que sont les ESRS ?

Les European Sustainability Reporting Standards, fixées par le règlement délégué (UE) 2023/2772, précisent les informations à publier sur l'environnement, le social et la gouvernance.

Qu'est-ce que la double matérialité ?

C'est l'analyse de deux dimensions : l'impact de l'entreprise sur l'environnement et la société, et l'impact des enjeux de durabilité sur l'entreprise.

Ce métier est-il menacé par les révisions de la CSRD ?

Le périmètre des entreprises concernées a été modifié et peut l'être encore ; il faut donc suivre les textes en vigueur.

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